Sua empresa está pronta para a fiscalização da NR‑01?

Em maio de 2025 a gestão dos riscos psicossociais passa a ser obrigatória.

Agende uma reunião gratuita e veja como adequar‑se com segurança e ganho de produtividade.

Cuidar da saúde mental no trabalho não é luxo – é lei. E quando bem feito, vira combustível de produtividade.

Por que agir agora?

Se a NR‑01 ficar para depois, sua empresa pode enfrentar:

Fiscalização Rigorosa

A partir de maio/25 o MTE vai olhar de lupa para riscos psicossociais.

Multas Salgadas

Valores podem chegar a R$ 180 mil – e ninguém quer gastar com isso.

Processos Trabalhistas

Ambiente tóxico gera ações, desgaste e custos.

Produtividade em Queda

Estresse e burnout derrubam desempenho e aumentam a rotatividade.

Boa notícia:
agir agora evita tudo isso e ainda fortalece a cultura da empresa.

Transforme o desafio em oportunidade

Veja o que sua empresa ganha ao se adequar agora.

Conformidade sem stress

Evite multas e fique tranquilo com a legislação.

6 NRs de uma vez

NR‑01 + NR‑05, 07, 09, 17, 33 e 35 cobertas num único programa.

Clima mais leve

Ambiente saudável, menos afastamentos e mais engajamento.

Produtividade em alta

Colaboradores bem cuidados rendem mais e melhor.

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CG DESENVOLVIMENTO

Implementadora de NR1 com foco em Riscos Psicossociais e Saúde Mental no Trabalho.

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